Rekrutteringsprocessen illustereret grafisk

Vi ønsker at være kundernes foretrukne samarbejdspartner i Norden, når der er behov for en ekstern rådgiver til at lokalisere og headhunte profiler inden for Finans & Økonomi. Vi er bekendte med, at dette kan lyde ambitiøst, men vi tror så meget på det vi laver, at vi er nødt til at sætte barren højt.

Kontakt os i dag

Vores typiske rekrutteringsproces er delt op i 3 faser; serv, duel & sejr.

I serven lærer vi jer at kende og sætter rammerne og tidsplanen for hele rekrutteringsprocessen.

I duellen identificeres de helt rigtige kandidater, som herefter bliver interviewet & personlighedstestet.

I sejren underskriver kandidaten sin kontrakt med jer og vi evaluerer sammen på processen